包括英文原文和中文翻譯，其中中文翻譯4900字

腦力負(fù)荷的動(dòng)態(tài)模型和人類在復(fù)雜系統(tǒng)中的效率

　　　主觀的工作量和人類行為被認(rèn)為是抽象之間的關(guān)系，要了解這種關(guān)系需要?jiǎng)討B(tài)模型。結(jié)果3個(gè)模擬實(shí)驗(yàn)報(bào)告表明在這一模式的非線性版本嘈雜的線辨識(shí)中，簡(jiǎn)單的線性辨識(shí)算法是出奇地強(qiáng)勁。這暗示為發(fā)展自適應(yīng)協(xié)助及決策支持系統(tǒng)。

1.導(dǎo)言
　　　心理工作量的概念早已被確認(rèn)為十分重要，盡管難懂，人的工作效率的因素表現(xiàn)在復(fù)雜系統(tǒng)。這方面的研究一直致力于界定工作量建構(gòu)，并進(jìn)行仔細(xì)的測(cè)量。目標(biāo)就是找到一個(gè)確切的關(guān)系在工作量和工作表現(xiàn)之間。但是，這種關(guān)系并沒(méi)有被發(fā)現(xiàn)，并有論者認(rèn)為辦法工作量應(yīng)該重新考慮。本文提出了新的辦法，工作量，并通過(guò)模擬實(shí)驗(yàn)，說(shuō)明了這種做法的特色。